Posledný septembrový deň sa v Žiline konala medzinárodná konferencia Doprava 2025, kde súčasťou programu bol aj podpis zmluvy na výstavbu diaľnice D3.
Podľa zmluvy o dielo budeme stavať úsek od Kysuckého Nového Mesta po Oščadnicu. Ide o štvorpruhovú 9,625 km dlhú diaľnicu s 230 stavebnými objektami, kde bude 20 mostov v celkovej dĺžke 1,6 km, jedna mimoúrovňová križovatka a ľavostranné odpočívadlo Krásno nad Kysucou. Projekt zahŕňa 14 km protihlukových stien a 9,4 km oporných múrov.
Razíme tunel Španí Háj
Tunel Španí Háj je jednorúrový železničný dvojkoľajový tunel razený novou rakúskou tunelovou metódou. Z celkovej dĺžky tunela 711 metrov je razená časť 692 metrov a 39 metrov bude realizovaných v otvorenom výkope.
Celkovo bude vyrúbaných 41 000 m3 horniny vrtno-trhacími prácami, resp. strojno-mechanickým rozpojovaním. Počas 18-mesačnej výstavby zabudujeme do primárneho ostenia 13 000 m3 betónovej zmesi a do sekundárneho ostenia 19 000 m3.
Výstavba diaľnice D1 Lietavská Lúčka - Dubná Skala naberá na progrese. V severnom tuneli bola položená betónová vozovka a pripravuje sa pokládka v južnom tuneli. Použili sme aj unikátny systém súvislej pokládky betónových obrubníkov a pripravujeme chodníky z liateho asfaltu v dĺžke viac ako 30 km. Prebiehajú práce na náteroch ostenia tunela, pracujeme aj na portálových úsekoch, kde musíme dokončiť podklad pod vozovku, ako aj samotnú vozovku. Záverečné fázy prebiehajú aj na mostoch, upravujú sa mimoúrovňové križovatky a asfaltové povrchy.
Po 18 mesiacoch sme ukončili práce na výstavbe križovatky cesty I/66 s cestou III. triedy. S pomocou mechanizácie navádzanej GPS sme pripravili výkop pre mimoúrovňové križovanie a taktiež aj násypy zemného telesa v celkovom objeme viac ako 165 000 m3. Podjazd je vyhotovený z prefabrikátov a po položení vrstiev vozovky, vrátane viac ako 10 tisíc ton asfaltových zmesí, následnom osadení záchytných bezpečnostných prvkov a nového trvalého dopravného značenia, môžu vodiči využívať bezpečnejšiu a prehľadnejšiu križovatku.
Už jedenásť rokov organizujú zamestnanci spoločnosti Skanska Central Europe dobrovoľnícku pomoc tam, kde je to potrebné. Stovky zamestnancov zo Slovenska, Českej republiky a Poľska sa zúčastnili 11. ročníka podujatia "Podaj ruku" a pomohli 22 neziskovým organizáciám.
Líder udržateľného prístupu v oblasti „zeleného stavania“, zdravia, bezpečnosti a etiky
Vidíme budúcnosť so zdravšími a odolnejšími miestami pre všetkých - kde je udržateľnosť jednoducho súčasťou života. Budúcnosť, ktorú tvoríme všetci spoločne.
Tento týden jsme si užili ABSL konferenci, kde jsme jako Skanska byli hrdým partnerem akce. 🌟
Naše Eva Nykodymová se zúčastnila panelové diskuze „Offices are back! How workplace strategies can help drive value“, kde společně s dalšími odborníky debatovala o tom, jak může promyšlené pracovní prostředí přinášet hodnotu, efektivitu i spokojenost zaměstnanců.
Zároveň jsme měli čest být součástí poroty Diamond Awards, hodnotit inspirativní projekty v kategorii Workplace Innovation a také předat cenu vítězům. 🏆
Děkujeme všem za inspirativní setkání, sdílení zkušeností a skvělý networking. Už teď se těšíme na další ročník!
Po více než roce práce jsme společně s městem Prostějov slavnostně otevřeli nový dopravní terminál Újezd 🚍✨.
Na projektu se podílel náš tým z oblasti Olomoucký kraj spolu s kolegy ze závodu Inženýrské stavitelství Morava. Terminál přináší cestujícím moderní zázemí, zastřešená nástupiště, více zeleně i stovku nových parkovacích míst.
Pásku při otevření symbolicky přestřihli za Skanska Michal Jurka a Lukáš Koláček, za město primátor František Jura a náměstek Jiří Rozehnal.
Děkujeme všem, kteří se na projektu podíleli!
Tento týden jsme si užili ABSL konferenci, kde jsme jako Skanska byli hrdým partnerem akce. 🌟
Naše Eva Nykodymová se zúčastnila panelové diskuze „Offices are back! How workplace strategies can help drive value“, kde společně s dalšími odborníky debatovala o tom, jak může promyšlené pracovní prostředí přinášet hodnotu, efektivitu i spokojenost zaměstnanců.
Zároveň jsme měli čest být součástí poroty Diamond Awards, hodnotit inspirativní projekty v kategorii Workplace Innovation a také předat cenu vítězům. 🏆
Děkujeme všem za inspirativní setkání, sdílení zkušeností a skvělý networking. Už teď se těšíme na další ročník!
#Skanska #ABSL #konference #DiamondAwards #networking
This week, we enjoyed the ABSL Conference, where we at Skanska were proud to be a partner of the event. 🌟
Our Eva Nykodymová took part in the panel discussion “Offices are back! How workplace strategies can help drive value,” where she and other experts discussed how a well-thought-out work environment can bring value, efficiency, and employee satisfaction.
We also had the honor of being part of the Diamond Awards jury, evaluating inspiring projects in the Workplace Innovation category and presenting the award to the winners. 🏆
A big thank you to everyone for the inspiring meetings, experience sharing, and great networking. We’re already looking forward to next year’s edition!
#Skanska #ABSL #Conference #DiamondAwards #Networking
💬 New White paper: Leading with Trust
A strategic guide for building resilient and future-ready organizations
What makes people truly motivated to follow their leaders, collaborate openly, and share ideas – not because they have to, but because they want to? At the heart of the answer lies one essential leadership quality: trust.
🧭 In partnership with @WeAreOpen - Nyitottak vagyunk, we explore how trust shapes stronger performance and culture across all levels of an organization – from leadership to everyday teamwork.
📈 Highlights from the research:
- Employees in high-trust organizations are 76% more engaged and 50% more productive (Harvard Business Review)
- Trusted companies can outperform peers by up to 400% in market value (Deloitte)
“Trust isn’t a soft extra; it holds accountability steady and unlocks the creativity teams need to adapt.”
– @Aurelia Luca, EVP Operations Hungary & Romania, Skanska Commercial Development Europe
“Small acts of reliability and everyday empathy create predictability – and predictability is the foundation of trust.”
– @Tomas Fabian, EVP Operations Czech Republic & Legal, Skanska Commercial Development Europe
Download the white paper here and explore the practical steps every leader can take to build a culture of confidence and connection.
***
💬 Új tanulmány: „A bizalomra épülő vezetés –
Stratégiai útmutató a rugalmas és jövőálló szervezetek építéséhez”
Mi motiválja az embereket arra, hogy valóban kövessék a vezetőiket, nyíltan együttműködjenek és megosszák ötleteiket, nem kötelességből, hanem meggyőződésből? A válasz középpontjában egy alapvető vezetői tulajdonság áll: a bizalom.
🧭 A WeAreOpen együttműködésével készült tanulmány azt vizsgálja, hogyan hat a bizalom a teljesítményre és a szervezeti kultúrára – a vezetéstől egészen a mindennapi csapatmunkáig.
📈 A kutatás legfontosabb eredményei:
- A bizalommal teli munkahelyeken dolgozók 76%-kal elkötelezettebbek és 50%-kal produktívabbak. (Harvard Business Review)
- A megbízhatónak tartott vállalatok akár 400%-kal magasabb piaci értéket is elérhetnek. (Deloitte)
„A bizalom nem extra kiegészítés; ez az, ami stabilan tartja a felelősségvállalást, és felszabadítja a csapatokban rejlő kreativitást.”
– Aurelia Luca, a Skanska kereskedelmi fejlesztési üzletágának magyarországi és romániai ügyvezető alelnöke
„A kiszámíthatóság a bizalom alapja – és ezt a mindennapi empátia, valamint a megbízhatóság apró gesztusai teremtik meg.”
– Tomáš Fabian, a Skanska kereskedelmi fejlesztési üzletágának csehországi és jogi ügyvezető alelnöke
📘 Töltsd le a tanulmányt, és ismerd meg, hogyan építhető fel lépésről lépésre a bizalom kultúrája egy szervezetben. (Link a bejegyzés alján)
#Leadership #LeadingWithTrust #Skanska #WeAreOpen
Rychleji, bezpečněji a hlavně opět plynule!
Rekonstrukce dálnice D10 u Prahy a navazující části Pražského okruhu (D0) je úspěšně dokončena. Už 9. listopadu jsme odstranili dopravní omezení a plně obnoven provoz na téměř čtyřkilometrovém úseku, včetně všech větví mimoúrovňových křižovatek Satalice a Radonice.
Jako zhotovitel jsme hrdí na to, že jsme mohli přispět ke zlepšení jednoho z nejvytíženějších dopravních uzlů v okolí Prahy, kterým denně projede přibližně 60 tisíc vozidel. Díky intenzivnímu nasazení našich týmů a techniky, včetně nočních směn, se nám podařilo zkrátit dobu oprav na méně než polovinu oproti původnímu plánu.
Děkujeme za důvěru a spolupráci @Ředitelství silnic a dálnic s. p., všem partnerům i veřejnosti.
